2021년도 광주광역시의회 속기사 채용 공고

광주광역시의회 속기사 채용 공고

광주광역시의회사무처에서는 의정활동을 보조하기 위하여 기간제 근로자를

다음과 같이 공개 모집하오니 많은 응모를 바랍니다. 

2021년 10월 1일
광주광역시의회 사무처장

1. 채용예정 부서, 직급 및 채용인원, 담당업무

채용예정부서
 - 광주광역시 의회사무처

채용예정직급
 - 기간제 근로자(속기)

채용예정인원 
 - 3명

담당업무
 - 속기 및 번문

2. 근무조건

❍ 채용기간 : ’21. 11. 2. ~ 12. 10.(토․일요일·공휴일 제외)
❍ 급여 및 근무시간 : 광주광역시 예산편성 지침, 공무직 및 기간제 근로자 관리규정을 우선 적용함
 - 급    여 : 84,160원/일(주휴수당 지급) 
※ 2021년 광주광역시 생활임금기준
 - 근무시간 : 주 5일(월~금), 1일 8시간(09:00~18:00)
 - 법정보험 의무가입(보험료는 사용자부담금을 제외한 본인부담금만 월 보수액에서 공제)

3. 응시자격

❍ 광주광역시 공무직 및 기간제 근로자 관리규정 제12조(결격사유)에 해당하지 않는 자

〈 광주광역시 공무직 및 기간제근로자 관리규정 제12조(결격사유) 〉
 1. 피성년후견인 또는 피한정후견인
 2. 파산선고를 받은 자로서 복권되지 아니한 자
 3. 금고 이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나, 집행을 받지 않기로 확정된 후 5년이 경과하지 아니한 자
 4. 금고 이상의 형을 받고 그 집행유예의 기간이 만료된 날로부터 2년을 경과하지 아니한 자
 5. 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우 그 선고유예 기간 중에 있는 자
 6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자
 7. 징계에 의하여 해고의 처분을 받는 날로부터 5년을 경과하지 아니한 자
 8. 그 밖에 업무수행이 불가능하다고 판단되는 자

❍ 공고일부터 계속하여 광주광역시에 주민등록이 되어 있고 만18세 이상인 자 
❍ 속기관련 국가공인 자격증 소지자(한글속기 3급이상)
❍ 담당업무를 성실히 수행할 수 있는 자

4. 서류접수

❍ 접수기간 ： 2021. 10. 12.(화) ~ 2021. 10. 14.(목) 18:00까지
※ 우편접수는 마감일 근무시간(18:00) 도착분까지 접수함
❍ 접 수 처 : 광주광역시의회사무처 의정담당관실(☎ 062-613-5126)
❍ 접수방법 : 접수기간 내 제출서류를 작성하여 접수처에 직접 제출하거나 등기로 우송
 - (우)61945 광주광역시 서구 치평동 내방로 111 광주광역시의회사무처 의정담당관실
 ※ 등기우편 접수 시 겉표지에 “기간제근로자 응시원서 재중” 표기

5. 제출서류

❍ 응시원서(소정양식), 자기소개서 각 1부
❍ 개인정보 제공·이용 동의 안내문(소정양식) 1부
❍ (속기 관련 국가공인) 자격증 사본 1부
❍ 주민등록초본 1부(광주광역시 전입일 기재)
❍ 경력증명서 1부(해당자만 제출)
※ 경력의 인정은 응시원서에 기재된 내용과 관계없이 증명서가 제출된 경력만 인정하며, 근무기간도 증명서에 명시된 근무기간을 기준으로 인정

6. 시험일정 및 시험방법

가. 시험일정

1차(서류전형) 일시
 - 2021.10.15.(금)

1차(서류전형) 합격자 발표
 - 2021. 10. 15.(금) 광주광역시․광주광역시의회 홈페이지 및 개별통지

2차(면접시험) 장소
 - 광주광역시의회 특별위원회 회의실(5층)

2차(면접시험) 일시
 - 2021.10.22.(금)

2차(면접시험) 합격자 발표
 - 2021. 10. 25.(월) 광주광역시․광주광역시의회 홈페이지 및 개별통지

※ 상기일정은 광주광역시의회 사정에 의해 변경될 수 있음.

나. 시험방법
❍ 1차 시험(서류전형)
- 형식요건 심사 충족자(응시자격 요건을 갖추고 제출서류의 이상이 없는 자)에 대하여 서류전형으로 합격자를 선발
❍ 2차 시험(면접시험)
- 1차 시험 합격자에 한하여 업무능력, 문제해결능력 등 면접시험 실시

7. 합격자 발표

❍ 1차 서류전형 합격자에 한하여 2차 면접시험 일정을 개별통지하며, 최종합격자는 광주광역시․광주광역시의회 홈페이지에 공고하고, 불합격자에 대한 개별통지 없음
 - 최종 합격자로 결정되었다 하더라도 채용포기, 중도포기, 응시자격 등의 결격사유 발생시 차 순위자 채용

8. 유의사항

❍ 채용 응시자는 자격요건 등이 적합한가를 우선 판단하여 서류를 접수하시기 바라며, 서류상의 기재 착오 또는 누락이나 연락불능으로 인한 불이익은 일체 응시자의 책임입니다.
❍ 응시원서에 기재된 사항은 증빙자료를 첨부하여야 인정하며, 부정한 목적으로 제출 서류의 전체 또는 일부를 위조․변조 하거나 허위기재한 경우에는 불합격 처리하게 됩니다.
❍ 본 채용계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경사항은 광주광역시의회 홈페이지(council.gwangju.kr)에 별도 공고합니다.
❍ 제출한 서류는 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조에 따라 응시자가 최종합격자 발표일부터 14일 이내에 제출한 채용서류의 반환을 신청하는 경우에는 반환(최종 채용합격자는 제외)되며 반환되지 않은 서류는 「개인정보보호법」 제21조에 따라 채용서류 일체를 파기합니다.
❍ 기타 상세한 내용은 광주광역시의회사무처 의정담당관실 (☎062-613-5126)로 문의하시기 바랍니다.